Researcher (m/w) im Bereich Personalberatung
Auckland Office+64 (0) 9303 9093
Cobalt Recruitment Salary Negotiable Location Germany, Nordrhein-Westfalen Sector HR & Business Support, Business Support Date 21st January 2016 Job Type Permanent
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Als inhabergeführtes Unternehmen und Spezialist für die Rekrutierung von Fach- und Führungskräften in der Immobilien-, Immobilienfinanzierungs- und Baubranche ist Cobalt Recruitment seit über einem Jahrzehnt sehr erfolgreich in ganz Europa, dem Mittleren Osten sowie in Australien und Neuseeland tätig. Unsere Kernkompetenz ist die Identifikation und Gewinnung von hoch qualifizierten Bewerbern in den Bereichen Festanstellung und Interim Management.
Als Researcher (m/w) sind Sie von Beginn an in alle Phasen der Projekte eingebunden. Sie arbeiten mit unterschiedlichen Beratern an komplexen Beratungsaufträgen zusammen und sind mit diesen für die zeitnahe und erfolgreiche Umsetzung der Mandate verantwortlich.
Zur Erweiterung unseres jungen und dynamischen Teams in Düsseldorf suchen wir aktuell einen engagierten Researcher (m/w).
Das Aufgabengebiet:
- Identifikation qualifizierter Fach- und Führungskräfte im Rahmen der Direktansprache
- Erstellung von Zielfirmenlisten in Zusammenarbeit mit dem Berater
- Identifikation und diskrete Ansprache qualifizierter Kandidaten (Telefonidentifikation und Recherche bei Xing, Linkedin, Google, etc.) inklusive Einholung des Feedbacks mit entsprechenden Bewerbungsunterlagen
- Führen von Kandidateninterviews und Erstellung fundierter Kandidatenprofile sowie Einholung von Referenzen
- Erstellung einer Short List für den Berater inklusive persönlicher Einschätzung
- Projektbegleitung über den gesamten Projektzeitraum
- Kontaktpflege und Korrespondenz zu Kandidaten
- Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
- Übernahme von administrativen Aufgaben
Das Anforderungsprofil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (FH, BA oder Univ.) oder abgeschlossene Ausbildung
- Erste Berufserfahrung in Beratungssegment, HR Bereich oder der Immobilienbranche wünschenswert
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie unternehmerisches Denken
- Vorliebe und Talent für seriöse und professionelle Vertriebsaktivitäten
- Offene, empathische Persönlichkeit mit Teamplayer-Eigenschaften und Begeisterungsfähigkeit
- Anwendungssichere MS Office Kenntnisse
Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich online oder rufen Sie uns unter +49 (0) 211 936727-32 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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- Manchester+44 (0) 16 1457 0105
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